Marca reputacional j1oj

Bienvenidos a la novena temporada miren todo el tiempo que ha pasado y hoy quiero que que pensemos respecto a algo yes sí estamos trabajando a la marca personal sabemos que es a quién le interesa saber de esto o creemos que la marca personal solamente es para él está buscando empleo como usted pedro mejía pararan pero que rota que estés aquí it plancha que noto estar aquí muchas gracias por tu invitación en verdad es un honor poder seguir multiplicando este mensaje y sobre todo multiplicarlo a través de tu podcast bueno les voy a contar el resumen de quién es este señor porque tenemos mucho que contar de él pedro se describe a sí mismo como una persona que ayuda a líderes directivos y fundadores a crecer mejor en el mundo digital es un ángel inversor experto en marca personal y fuera de eso es el funda dory y director de visible es nuevo pedro qué qué chévere lo que estás haciendo el incrédulo cree que en este momento das ejemplo con la marca a marca está muy chévere allá busquen lo que hay mucho que que aprenderle muy bien muy bien gracias man crisis al final tengo que ser el avatar de la compañía y nosotros con visibles precisamente lo que estábamos haciendo es ayudando a empoderar a las personas de sus marcas personales porque es divisible estamos convencidos que una buena marca personal abrepuertas sin que tengas que tocar carlos y precisamente eso es lo que yo vengo haciendo con con mi perfil de linkedin y esto es un ejemplo de hecho esta conversación que tú y yo estamos teniendo es parte de cómo mi marca personal me permitió abrir una puerta que en este caso es tu podcast para que hoy estemos charlando sobre este tema tan importante pero mira que es muy muy interesante porque es que a veces o creemos que es muy duro o nos da miedito hacerlo o decimos que va a pensar mi jefe que va a pensar el el cie o cuando me vea que estoy haciendo artículos cuando te llega un primíparo he listo que puede ser un súper ejecutivo puede ser un emprendedor como le hace y el exorcismo para que le quite el miedo excelente pregunta de hecho de hecho es curioso porque sí si todavía piensan que le imprimió es simplemente para buscar trabajo posiblemente no me están buscando a mí ni están buscando visible ni a nadie que los ayude con su marca personal precisamente porque tienen un sesgo de lighting ser simplemente una plataforma cuando yo necesito activarme para conseguir un nuevo trabajo ahora linkedin tiene una particularidad y es parte de su éxito es que logró posicionarse como la plataforma de profesionales para profesionales es decir que hay ya la gente no se encuentra para buscar el meme chistoso para ver el chisme o para incendiar políticamente con las opiniones de cada quien sino nos estamos encontrando en linkedin precisamente para enriquecernos y crecer colectivamente como profesionales ayudándonos entre profesionales entonces tiene muchísimo sentido que lighting sea una plataforma tanto para buscar trabajo como para que las empresas busquen talento no porque si yo estoy buscando trabajo pues necesito parte de esa oferta para que realmente tenga capacidad de pero link tienes muchísimo más que una plataforma para buscar trabajo de hecho lightning jack at tengo un par de diapositivas que mientras vamos hablando los voy abriendo hizo una macroencuesta hasta hace no mucho preguntándole a la gente usted porque está entrando esta plataforma que de hecho cada vez es más las personas que entran así sean como familia miranda que simplemente van y miran qué está pasando pero cada vez que hacemos la pregunta en conferencias en espacios virtuales entre un noventa noventa y cinco por ciento de las personas indiferentes su edad están entrando diariamente lighting así no estén haciendo nada y en esta macroencuesta lo que encontró lighting es que la razón principal para entrar a esta plataforma es precisamente conectarse y comunicar con otros profesionales seguida por estar actualizado con las novedades de tu industria de qué es cuáles son las tendencias los reportes que lo que está pasando qué es lo que está diciendo blanca que lo que está diciendo pedro qué es lo que están diciendo estos digamos que líderes o expertos de la industria aprender sobre las empresas de interés y esto también funciona para entender mi competencia o para entender dónde puedo hacer alianzas o para entender qué está pensando el otro de y luego si viene buscar empleo como la cuarta razón para estar entrando esta plataforma y la quinta es seguir líderes de opinión