"Trabajo virtual y cosmovisión cristiana" – La exhortación con Jaume Llenas z2m5x

Cuando escuchamos esta sintonía estamos en el espacio de exhortación con nuestro querido hermano y amigo Jaume Llenas, abogado y coordinador nacional de los grupos bíblicos de graduados que hoy nos va a hablar de trabajo virtual y cosmovisión cristiana. Le vamos a dar la bienvenida Jaume, un verdadero placer tenerte con nosotros, muy buenos días. Muy buenos días Lucho, un placer como siempre una semana más que Dios nos concede para estar juntos aquí en las ondas, que bien, gracias.

Por supuesto que sí, hoy alguno puede pensar hoy, este es un saludo ya típico, no, no, no, no, es sentido lo que realmente te decimos siempre que te escuchamos, nos edifica y así que estamos muy contentos de que estés con nosotros. Hoy el tema que nos trae es como siempre muy interesante así que te dejamos ya en la exposición querido Jaume, adelante. Sí, gracias, muchos igual de los que nos están escuchando ahora Lucho, son trabajadores virtuales que están trabajando en casa y mientras tienen la radio ahí como intentando cazar alguna cosa interesante mientras están dedicados a sus trabajos.

Yo también soy un trabajador virtual desde el año 2019, ya hace casi seis años, que me convertí en trabajador virtual. Yo trabajaba en la oficina de la Alianza, iba a la oficina físicamente todos los días, pero cuando cambié de ministerio entre la Alianza y los GBU, entonces me convertí en un trabajador virtual que trabaja todos los días desde su casa con un equipo de personas que otros trabajadores de GBU que están por todo el país con grupos de colaboradores voluntarios que están en las diferentes ciudades de España liderando grupos de jóvenes profesionales o los grupos profesionales tan compuestos de trabajadores que están diseminados por todo el país.

O sea, que mi trabajo consiste en coordinar un equipo que trabajamos virtualmente, entonces que nos vemos muy escasamente, nos vemos a veces en el Encuentro Nacional de GBU, en la Asamblea de GBU, entonces son nuestros momentos de encuentro virtual. Cada vez el trabajo virtual ha ido ganando espacio.

Hubo un momento, un antes y un después en el trabajo virtual, que fue la pandemia de la COVID. Llegó un punto, en el punto álgido, donde el 70% de los trabajadores eran trabajadores virtuales, mandaron a todo el mundo a casa, incluso en trabajos tan presenciales como puede ser la educación infantil. Los niños no podían ir a la escuela, los maestros tenían que ir a casa y el trabajo virtual vino para quedarse. La tendencia ha sido esta hasta ahora, en donde se está viendo un regreso al mundo de lo presencial. Lo que estamos viendo en 2024 y lo que llevamos de 2025 es que hay menos virtualidad y más presencialidad.

Hubo un momento donde el 50% de las oficinas del país se estaban quedando obsoletas porque no se estaban ocupando los lugares. Las empresas mandaban a la gente masivamente a sus casas, pero se está viendo que eso tiene componentes positivos, pero componentes también negativos. Hablaremos un poco más de sus componentes negativos, pero la tendencia hoy en día es que los trabajadores tengan un trabajo híbrido, es decir, que una parte quede en casa y otra parte se regrese a la oficina. La virtualidad está invadiendo campos que hasta ahora nos parecían que no era posible la virtualidad en esos campos. Pienso, por ejemplo, en la salud.

¿Cuántas veces hoy en día el médico te dice ya te llamaré con los resultados que tenga tu análisis de sangre? Y entonces, pues la enfermera o te llama el médico y te dice, tómese esto, tómeselo otro. Muchas consultas médicas se han vuelto consultas a través de una pantalla del teléfono o del ordenador. Puedes ver al médico, incluso el médico te puede ver, no necesitas hacer ninguna palpación que requiera presencialidad, y te está atendiendo por medios virtuales.

Parte de su trabajo ya es delante de un ordenador. Pensábamos que la educación sería un campo donde la presencialidad sería necesaria. La verdad es que la presencialidad, cuando más joven es el alumno, si son niños pequeños de tres, cuatro, cinco años, la primaria es totalmente presencial. Pero luego hay otros campos en donde la virtualidad está ganando espacio, por ejemplo, en la educación superior. ¿Cuántos seminarios teológicos hoy en día tienen todo un departamento de extensión con estudiantes?