La autogestión 1i401m

Hola hola qué tal aquí estoy con mi perrita ateo una semana más una semana menos para que termine el año ya estamos entrando el último fin de semana de noviembre y han pasado también pues muchas cosas porque siempre he dicho es siempre he dicho que de septiembre a diciembre el tiempo no es que vuele el tipo va vamos a la velocidad de la luz y es verdad que ya estamos terminando el año bueno bueno tengo súper claro el título de este episodio de hoy que va a ser la autogestión porque he estado reflexionando muchísimo estas semanas de la importancia de la autogestión que es algo que nadie nos enseña de hecho siempre lo pienso que siempre pienso que si fuéramos capaces de auto gestionarnos en base al autoconocimiento y sabiendo quiénes somos es que sería otra forma de estar en la vida y claro el sistema no funcionaría porque sabrías qué es lo que se te da bien sabrías dónde aportar valor no te conformarías con bueno pues con algunas bueno algunas cosas que damos por hecho que tienen que ser así si o sí no se sería otra forma de estar en la vida de verdad pero si recapacitamos es que es una barbaridad porque somos pequeños ya nos dicen qué horario tenemos que hacer en el colegio no entonces ya no hay margen de maniobra y está bien no para trabajar pues un poco la disciplina tener constancia bueno hay algunas cosas que obviamente están bien no pero bueno tú ya vas con un horario marcado que es de nueve a no acuerdo el colegio de qué hora era de nueve a dos y de no me acuerdo de empresa rincón más o menos bueno tú llevas ahí con un horario luego terminas el cole pasas al siguiente que es bachiller lo mismo con un horario todo programa editó terminas eso algunos sí estudiando a otro horario y otros van a trabajar otro horario y luego empiezas a trabajar y otro horario y claro te das cuenta que claro o sea siempre desde que era pequeñito te están diciendo cuando tienes que trabajar cuando tienes que producir qué es lo que tienes que hacer tienes que entrar dentro del molde molde dentro del sistema y si no estás dentro del sistema búscate la vida que ojo que a llegar a ese punto que cada vez pienso más que eso es una suerte vez pienso más pues ha salido esta semana un debate muy interesante que bueno pues la verdad que llevo una semana en el mundo empresa ahora os cuento un poquito y aterriza estas ideas de dónde vienen vengo de estar con con directivos y directivas y bueno muchas comidas con ejecutivos etcétera la verdad que cada vez me siento mas fuera de ese mundo nos gusta mucho estar de observadora y cada vez agradezco más no pertenecer ahí tal y como está ahora organizado todo entiendo que esto va evolucionar va a cambiar y no sé como será en un futuro bueno de hecho ya os comenté que se prevé que en el dos mil treinta más de la mitad de la población sea freelance que no me extraña pero bueno el caso es que dicen que no que el teletrabajo no funciona claro todos los no toda la generación boomer que ya son los directivos pues claro pues encantados diciendo pues claro pues entonces trabajo no funciona porque la gente no responde porque no se crea vínculo entre personas las personas necesitan estar con personas tal yo hay ciertas cosas que también pienso que es verdad que es importante trabajar la pertenencia al grupo que es importante sentirte parte de una empresa que es importante sentir que hay un equipo eso es súper importante pero que no funcione el teletrabajo y que todos los días las personas tengan que estar obligadas a pasarse dos minutos de su vida o incluso horas en un coche para desplazarse para ir a algún sitio siempre el mismo sitio y salir a una hora y perderse toda una mano toda una tarde que no le dé nunca la luz solar que no le de que no tenga pequeños respiros para salir a pasear que no mueva el cuerpo que sé que eso no es normal o sea yo creo que en unos años eso lo veremos como algo como no sé como algo muy raro que hacíamos en la época que dirán los niños actuales no solo lo hacían nuestros padres nuestros abuelos que estaban como una especie de colmenas trabajando salían de ahí y no veía nunca la luz del día y tener unos horarios fijos y tal y cual entonces bueno pues la conversación decían no puso algunos directivos como mira pues no funciona entre trabajo si ya decía yo que no sé qué es que la gente luego atropellar a haragana tal hombre no funciona por muchas cosas primero eso de generalizar no funciona habría que mirar cada caso segundo también me pregunto cómo va a funcionar el el teletrabajo si cuando nos dan un poquito de flexibilidad nos damos cuenta que no sabemos autos cuestionarnos porque nunca lo hemos hecho nunca hemos tenido flexibilidad siempre hemos estado con horarios siempre nos han dicho que tenemos que hacer que tenemos que estudiar nos han pue estas notas en base a un a unas cosas que teníamos que aprender independientemente si no sirven o no para la vida entonces claro llegas a una edad adulta súper programa que claro es que yo en cuanto tenga un poco de margen que eso también pasa mucho con los cambios de hábitos no sé como hacerlo no sé cómo trabajar