EP. 37 - Product Backlog Building - Entrevista con Luis Buchelli 3h5t34

Luis muy bienvenido al canal de máster gracias por aceptar la invitación estar con nosotros y compartir este momento de aprendizaje y de entendimiento de algo muy interesante muy entretenido que lo íbamos a tener la oportunidad de conocer y conversar contigo sigue muy bienvenido louis al canal gracias marco buenas noches a quien está escuchando en vivo y buenas tardes buenas buenos días estaba viendo la grabación después muy agradecido por la imitación y contento de poder compartir un poco con la comunidad sobre o sobre este método bebé del cual acabamos de lanzar la traducción libre en portugués en español si se originan exacto excepto bueno quiero quiero conversar vamos a conversar hoy día sobre un tema bien bien que estamos digamos reciente entre comillas porque como tú muy bien dice lo que lo que estamos viendo hace poco más uno días atrás lanzamiento del libro en castellano de productos los lo cierto esto ya llevo un tiempo y bueno vamos a conocer un poquito más de la historia pero antes de que el tema quiero presentarte quiero hablar un poquito de ti luis miguel y luis es jacobs consultor y entrenador ágil está asociado cierto a carol y pintor digamos el portugués en castellano también por supuesto además de ser facilitador y es el revisor es uno de los revisor de la traducción oficial del libro al castellano así que una la voz autorizada absolutamente para poder conversar con respecto al tema bueno louis ya entrando directamente en la conversación gustaría que nos pudieras contar a todos de qué se trata de quien lo que es el producto bien un poquito sobre cómo nació esto del producto esta técnica de bullying es creada por familiar familiar es uno de los referentes de agilidad en brasil antiguamente trabajaba como desarrollador de software y tenía a su cargo algunos clientes con los cuales levantaba requisitos necesidades y luego traducía de estos requisitos en productos para atender los problemas que tenía no para resolver buenos facilitar el trabajo que tenía no y bueno sabio está hablando de una etapa tipo hace catorce años no estoy hablando dos mil diez entonces tenía la costumbre de cuando tenía entrevistas con un evento les clientes o con sponsors o o con gerente no representantes de los productos que estaba desarrollando pues iba siempre a estas reuniones con un cuaderno y anotaba la especie de entrevista para entender los requisitos y hacer anotaciones y luego diga casa pues consolida toda esta situación en el cuaderno no en de transformar eso en en requerimientos en especificaciones construirlo ya requerimiento de proceso y eventualmente el prestador cuenta que habían algunas informaciones que él siempre preguntaba no está bien como que es looks de informaciones que siempre necesitaba levantar para poder entender la necesidad de los clientes entonces en vez de simple anotaciones sueltas comenzó a dibujar una lista de saber esta información estado texto a otra y iba con igual con el cuaderno con esta lista no ha después de empezar a darse cuenta que se podría simplificar ser un camas no son de un único una única visión guam pecho una única página con varios es los cuadraditos y de cada cuadraditos pues informó puede completar o la información que necesita entonces bueno el continuaba siendo entrevistas pero ya basado en este campo es entonces ya lleva directamente poco llenar las información hasta que en algún momento en el tubo la idea de en vez de ser toda una entrevista un poco más abierta con el cliente puede llevarle cliente en este cambio es decirle mira este realidad necesito llenar esta información que está en este campo no mostró el cuaderno al cliente y para sorpresa el origen del hijo si se lo que estamos vamos a poner en la pared y y llamo agente del equipo también mira vamos a poner camas en la pared vamos a agarrar postes y vamos a llenar la información que tendremos no